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L'AI promette produttività, ma per i manager è attualmente una sfida gestionale

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Perché questo aggiornamento conta

L'adozione dell'intelligenza artificiale nei processi aziendali sta complicando la valutazione delle performance del personale per oltre la metà dei manager. Questa difficoltà di monitoraggio rischia di minare la trasparenza dei processi di crescita interna e la gestione dei talenti nelle imprese italiane. È fondamentale che le aziende implementino nuovi criteri di valutazione basati non solo sull'output finale, ma sull'intero processo creativo, monitorando attentamente come l'AI viene integrata nel flusso di lavoro quotidiano dai dipendenti.

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